El Tribunal Supremo no considera discriminatorio el acuerdo dentro de un despido colectivo donde se pacta una indemnización menor para las personas trabajadoras mayores de 60 años. El Tribunal Supremo no considera discriminatorio el acuerdo dentro de un despido colectivo donde se pacta una indemnización menor para las personas trabajadoras mayores de 60 años. El Tribunal Supremo no considera discriminatorio el acuerdo dentro de un despido colectivo donde se pacta una indemnización menor para las personas trabajadoras mayores de 60 años. Iberley – Noticias – RSS
